Анна Зубкова — студентка медуниверситета. За ее плечами шесть лет учебы, победы на олимпиадах и участие в других вузовских мероприятиях. Девушка год проработала в «красной» зоне, где помогала спасать тяжелобольных тюменцев. Она могла бы стать педиатром, если бы пару недель назад не поняла, что больше не хочет быть врачом. Анна написала заявление об отчислении перед самой аккредитацией (это что-то вроде защиты диплома). И в своей авторской колонке объяснила, почему не может работать в системе здравоохранения и как коронавирус дал почувствовать вкус денег. Далее от первого лица.
Я всегда, всю свою жизнь хотела стать медиком. И потому целенаправленно сначала поступила в лицей, а потом и в университет на бюджет. Я участвовала везде, где только можно, ради вуза. И реально мечтала связать свою жизнь с медициной. Но то, что я видела за время учебы, меня сильно разочаровало. Начну с того, что наши преподаватели не заинтересованы в студентах от слова «совсем». Вся система у нас построена на самообразовании. Никакой помощи от преподавателей нет.
Взаимопонимания не было, даже когда начинался ковид и студентов стали звать на работу в «красную» зону. Нам прямым текстом говорили: «Надо учиться, а не деньги на ковиде зарабатывать». Они злились, когда узнали, какие зарплаты студенты-медики получают. Видимо, сравнивали со своими. И, зная, в каких жестких условиях ребятам приходилось быть в больницах, не делали никаких поблажек по учебе. Запрещали даже посещать пары. Говорили: «Увольняйтесь!» Если кто не знает, дистанционное обучение у нас ввели не сразу. За пропуски из-за работы ставили прогул. И потому некоторые студенты приходили в вуз, скрывая, что после учебы идут обратно в больницу.
Я из простой, небогатой семьи, а потому работала всегда — с первого курса. В ОКБ № 1 на Котовского я попала в мае прошлого года. В наши студенческие чаты кто-то скинул объявление. Там говорилось, что в больницу срочно требуются медсестры, зарплату обещали около ста тысяч рублей. К тому же говорили, что за работу там дадут по 100 баллов для поступления в ординатуру. Правда, потом выяснилось, что всего 30, ну да ладно. Я вызвалась. Поначалу было трудно привыкнуть к противочумному костюму и строгому распорядку. Смена длилась по 12 часов. И за это время выйти из «красной» зоны, чтобы немного отдохнуть или сходить в туалет, можно было только один раз. На это выделялся всего час.
И если поначалу нам привозили только тяжелобольных, то потом наша больница стала принимать всех. Самый сложный период выпал на октябрь. Как сейчас помню, переполненные палаты с пациентами. Чтобы людей не размещать в коридорах, приходилось переоборудовать под палаты буфет и кабинет заведующей. Потом болезнь подкосила и медиков. У нас ушла на больничный половина отделения. Я в какой-то момент тоже заразилась. Правда, точно не знаю, от кого — коллеги с подтвержденным ковидом или мамы, вернувшейся из санатория с положительным тестом. Я чувствовала слабость, постоянно хотела спать. А потом поняла, что потеряла обоняние. Но меня на больничный не отпустили. Сказали: «А кто работать будет? Некому!» В итоге я перенесла ковид на ногах. Было нелегко.
Примерно тогда же я узнала, какие бывают пациенты. И это вторая причина моего ухода из медицины. Если одни больные нас благодарили, постоянно говорили спасибо за то, что мы им помогли, то другие, которые лежали в отделении, принимающем в доковидное время только на платной основе, были вечно недовольные. Причем всем. Приходилось столько выслушивать! И главное — за что? Порой было очень жаль заведующую, к которой приходили скандалисты-пациенты и говорили, что лучше знают, как их лечить нужно. Такие люди относились к врачам как к куску мяса! Никакого уважения и субординации.
И, когда слышишь такие разговоры и понимаешь, что медики подобное выслушивают годами, становится не по себе. Благо что с зарплатой нас не обманули. Мне, обычной медсестре, правда платили по 150 тысяч рублей в месяц. Нам дали почувствовать вкус денег. За год работы в «красной» зоне я успела купить iPhone, заняться своим здоровьем, помочь маме с ипотекой и отложить деньги на ординатуру. Но потом, когда пациентов стали привозить всё меньше, а вокруг пандемии начал спадать ажиотаж, в больницах упала зарплата. То есть у нас остались путинские выплаты, но уменьшились региональные стимулирующие. Помню, как коллеги после очередной сниженной зарплаты (в апреле мне уже заплатили меньше ста тысяч) стали шептаться, что скоро нас закроют. В этот момент я поняла, что не смогу уже жить на обычную медсестринскую зарплату, учитывая объем работы и сколько приходится терпеть из-за нервных пациентов. Тут же вспомнила, что ординатура обойдется мне в полмиллиона рублей. И когда же она себя окупит? А какими жертвами? Всё сложилось, как пазл. Я поняла, что не хочу себе будущего, как у загнанных врачей, которых мне приходилось уже видеть. Я собралась с мыслями и пошла в вуз писать заявление об отчислении. Думаю, что с медициной больше связываться не буду. Хочу попробовать себя в бизнесе. А может быть, в свои 24 года открою для себя и еще какое-нибудь дело.
А вы ушли бы с работы-мечты, если бы зарплата не оправдала ожиданий или случались неприятные истории с людьми?
Про медицину и работу в «красной» зоне нам уже рассказывали медики. Почитайте, как свою вахту в моногоспитале пережила другая студентка — Наталья Рузова. Девушка долго не виделась со своей семьей и едва не пропустила годовщину свадьбы, поскольку спасала пациентов.
Оказалось, что многие врачи после работы в «красной» зоне долго не могли прийти в себя. Но почему? Об этом — в нашем предыдущем материале.
Почитайте историю тюменца, который поставил прививку от коронавируса, но антитела у него так и не появились.