В Тюменской области продолжаются сокращения на предприятиях. По последним данным, в ноябре уволили 158 человек. В течение зимы работы лишатся больше 300 тюменских сотрудников.
— По данным мониторинга, организации Тюменской области предоставили сведения о поэтапном предполагаемом высвобождении (увольнение и сокращение) в ноябре текущего года 158 сотрудников, в декабре — 296 работников, в январе 2023 года — 41 сотрудник, в феврале — 2, — сообщили в региональном департаменте труда и занятости населения.
В случае если человек остался без работы или хочет сменить вид деятельности, ему необходимо подать электронное заявление на содействие в поиске подходящей работы на портале «Работа в России». Если же человек по каким-то причинам не может самостоятельно подать заявление через портал «Работа в России», то он может обратиться за консультацией в центр занятости по месту жительства.
По данным ведомства, в организациях, заявивших о планируемом сокращении работников, проводится комплекс мероприятий по оказанию информационной и правовой помощи сотрудникам, а также подбор для них подходящих вариантов работы для последующего трудоустройства.
— Значительная часть предполагаемых к высвобождению граждан является работниками организаций, в которых проводятся организационно-штатные мероприятия, связанные со слиянием, присоединением, разделением организации, а также с изменением организационной структуры, собственника, организационно-правовой формы и так далее. В этих случаях организации выполняют требование о направлении сведений о высвобождении, однако фактического увольнения работников не планируется. Работники сохраняют свои рабочие места, но уже числятся в другой организации, подразделении, отделе. Также не редки случаи, когда с момента направления сведений до наступления периода предполагаемого высвобождения ситуация в организации стабилизируется и сведения о планируемом высвобождении работников отзываются, — разъяснили в департаменте.
Ситуация в организациях, планирующих высвобождение работников, находится на контроле органов прокуратуры и государственной инспекции труда в Тюменской области.
Поэтапное сокращение работников в ноябре — декабре 2022 года, в январе — феврале 2023 года наблюдается в организациях, осуществляющих деятельность в сферах транспортировки и хранения, ухода с обеспечением проживания, здравоохранения, транспорта, финансовой и страховой, гостиничной, общественного питания.
В селе Покровском в Ярковском районе, например, с работы на молочном заводе планировали уволить два десятка человек. Речь идет о предприятии ЗАО «Ясень». Ранее мы писали, что несколько сотен тюменцев уже потеряли работу с начала 2022 года. По официальным данным, сокращения коснулись почти всех основных видов экономической деятельности в регионе. Наиболее крупные увольнения прошли в организациях в сфере торговли, профессиональной, научной и технической деятельности и на предприятиях, которые занимаются обработкой.
Добавим, что каждый четвертый работающий житель Тюменской области тратит месячную зарплату за неделю. Об этом заявили hh.ru 27% опрошенных тюменцев. Остальные 31% опрошенных ответили, что зарплаты им хватает на две недели, 16% — на три недели. Только 9% жителей Тюменской области заявляют, что зарплаты им хватает на месяц. Тюменцы снова стали зарабатывать больше. Об этом свидетельствуют данные Тюменьстата. Только за текущий год месячная оплата труда выросла почти на три тысячи рублей. В начале 2022-го она составляла 72 367 рублей.
Кстати, теперь у нас есть канал в Viber! Там мы размещаем новости о том, что важного и интересного происходит в Тюмени и области. Подписавшись, вы сможете первыми узнавать эту информацию. Чтобы присоединиться, нажмите сюда.
Удобнее следить за новостями в Telegram? Подписывайтесь на нас, нажав сюда.