Свой профессиональный путь девушка с говорящей фамилией Кран выбрала еще в детстве. Сегодня она часто бывает на стройке, но всё же чаще ее можно увидеть в офисе. Ведь ее работа — один из самых первых этапов создания новых жилых комплексов Тюмени. Ирина Кран, руководитель отдела концептуального проектирования самого крупного застройщика города ГК «Страна Девелопмент», рассказала, почему выбрала именно профессию архитектора, и поделилась историей своего пути.
— Ирина, как вы решили стать архитектором?
— Архитектором решила стать еще в 8 классе. До этого училась в художественной школе и в мечтах перебирала варианты различных художественных направлений: хотела иллюстрировать книги или быть мультипликатором. Профессия архитектора казалась чем-то невероятно сложным. Тем более у меня всегда лучше получалась живопись, чем рисунок, и часто не получалось даже от руки провести ровную линию, а тогда это казалось основой для архитектуры. В какой-то момент все-таки был сделан выбор в пользу выхода из зоны комфорта, потому что профессия манила своей сложностью и возможностями.
— Архитектор — это творческая или больше техническая профессия?
— На самом деле, это такая профессия, где зависит от человека, какой он сделает выбор. Но я считаю, что это больше творческая профессия, причем на всех этапах создания проекта. По-хорошему, проект развивается до того момента, пока его не построят, пока в домах не закипит жизнь.
— В чем заключается работа архитектора? У некоторых есть мнение, что вся работа — это нарисовать и отдать картинку, а дальше сами стройте. Так ли это?
— Нашу работу сложно описать коротко и просто. Архитектор сейчас не рисует, а моделирует. Это работа на компьютере в специальных программах. Сначала нужно собрать все исходные данные — расположение, рельеф местности, стороны света, природное окружение, инфраструктура — и таких параметров сотни. Затем проанализировать и придумать образ-концепцию. Например, один ЖК — это город-сад, где много зелени, другой — современный и цифровой. При этом важно совместить все требования, стандарты, экономику и сохранить художественную составляющую объекта. И на этом работа не заканчивается. Даже если объект уходит отдельно в проектирование, то нужно постоянное участие в проработке узлов и в реализации проекта на стройке.
В наших ЖК должно быть комфортно всем — мамам с детьми, пожилым и маломобильным, зожникам и тем, кто ценит тишину и уединение
— В вашей работе нужен талант или достаточно практики и знаний?
— Направление нашей работы объединяет в себе множество других, нужно развиваться во всех сферах. Нужно не только владеть объемно-пространственным мышлением, знанием норм и каким-то художественным вкусом, но и постоянно развиваться в социологии, психологии, знании программ. Неплохо хотя бы немного знать программирование, инженерные системы здания и конструктив, но еще важно уметь взаимодействовать с командой и множеством других специалистов.
— Что является главным результатом работы?
— Для меня главный результат — когда звонят, пишут старые знакомые, особенно архитекторы, и говорят: «О как у вас поменялись жилые комплексы, я купил(а) в «Стране» квартиру, потому что понравилась архитектура, интерьер парадных и благоустройство».
Я всегда интересуюсь, в каком доме купили, а потом тихонько радуюсь, что удалось как раз приложить руку к выбранному проекту. Или приезжаешь на стройку, проходишь мимо готовых домов и видишь, как люди обустраиваются и радуются новому дому. Или такой интересный момент: как-то строители сказали, что они стараются, потому что строят красивый дом, хотя обычно строителям чем проще, тем лучше.
Важны все детали — комфортные парадные, визуально приятные фасады, уютные дворы, бульвары с местами для игр и отдыха, зоны для встреч с друзьями
— Как вы попали в «Страну Девелопмент»?
— В какой-то момент на предыдущем месте работы поняла, что все-таки для меня есть определенный уровень подхода к проекту. И очень хотелось иметь возможность сделать что-то хорошее для города и людей. Поэтому в один день первый раз в жизни было открыто резюме.
Здесь есть возможность формировать проект с самого начала. А еще важно — открытость компании к различным идеям. Компания очень быстро и динамично развивается, и иногда удивляешься тому, что буквально недавно дом еще был только-только придуман, а тут уже ходишь мимо него и смотришь, как заселяются люди.
ООО СЗ «К2», strana.com