перейти к публикации
8 комментариев к публикации

Работа в двух компаниях. Ждать ли декретных?

14 августа 2014, 09:35
Гость
14 августа 2014, 14:19
и ни в чем себе не отказывайте((((
Гость
17 августа 2014, 16:35
вот бы путина внукам до 3 лет по 50 руб выплачивать в мес булка хлеба в мес и живи как хочешь
Гость
17 августа 2014, 12:18
С такими выплатами России никогда не решить демографическую проблему!
Гость
18 августа 2014, 20:30
На основном месте работы по ставке 0,75% она получает зарплату, в другой компании устроена по совместительству по ставке 0,25%. 0.75%+0.25%=1%? т.е., Людмила с февраля 2011 года работает в двух компаниях на 1% из 100 возможных?
Гость
19 августа 2014, 12:47
Хотелось бы уточнить немного другую ситуацию. Человек работает на полной ставке повременной на одной работе, а на второй по совместительству 50% со сдельными нарядами. Можно ли после декретного больничного на основном месте работы не работать до ... лет, а на втором подработку оставить ?
Гость
19 августа 2014, 22:19
можно
Гость
14 августа 2014, 17:33
Вау, какие деньги!!!!
Гость
29 августа 2014, 03:27
Тут бы от основного работодателя получить выплаты по больничному листу перед родами.Работаю официально,вся зарплата вбелую,в о-очень серьезной федеральной компании.Декретные выплатили меньше чем за месяц до рождения дочки.Хотя по закону обязаны не позднее 10 дней после предоставления больничного на работу.Нашли лазейку в законе-не позднее 10 дней начислить а выплатить тогда ,когда выплачиваются зарплата (не аванс),вот и получилось,что больше месяца платили. Не представляю,что твориться в более мелких организациях-как платят?или наоборот порядка больше?