Эксперты оценили работы, распределив 300 тысяч рублей между шестью командами-победителями
Мобильный оператор T2 объявил победителей кейс-чемпионата в Тюменском государственном университете. Участники разработали цифровые проекты по двум трекам: для развития городской среды и поиска работы и обучения.
В кейс-чемпионате, который был организован T2 и ТюмГУ, приняли участие 57 команд, в финал прошли 10 из них. Студенты соревновались в создании проектов по двум направлениям: «Другие правила телекома», в котором разрабатывали технологичные решения для комфортной городской среды, и «Мобильные технологии для карьеры» — создавали концепции сервисов для поиска работы, обучения и саморазвития.
Сотрудники мобильного оператора T2 выступили экспертами на кейс-чемпионате, поделились опытом и вместе с представителями ТюмГУ оценили работы в составе жюри. По каждому из направлений определили трех победителей. За первые места команды получили по 70 тысяч рублей, за вторые — по 50 тысяч, а за третьи — по 30 тысяч.
В направлении «Другие правила телекома» первое место заняла команда, представившая экологический раздел для мобильного приложения оператора. Где пользователь зарабатывает баллы за благотворительность, заботу об экологии: сортировку мусора, восстановление леса, помощь приютам, поездки на велосипеде. Авторы уверены, что личный рейтинг поможет сохранять мотивацию пользователя в экологических инициативах. На втором месте — команда с идеей установки датчиков, следящих за состоянием дорожного покрытия. Предполагается, что они в режиме реального времени будут сообщать о выпавшем снеге или наледи. На третьем месте — команда с проектом мониторинга состояния городских дорог и тротуаров с помощью искусственного интеллекта.
В направлении «Мобильные технологии для карьеры» победу одержала команда, разработавшая проект цифрового сервиса «Кейскаут», позволяющего оценивать потенциал выпускников в решении реальных задач. На такой платформе работодатель может разместить тестовое задание для оценки компетенций кандидатов. На втором месте — идея образовательной экосистемы для студентов, где они смогут создать собственный цифровой аватар и глубже погрузиться в образовательную среду. На третьем — проект личного питомца-помощника на основе искусственного интеллекта для карьеры и саморазвития.
— Для Т2 работа со студентами — одна из важнейших социальных инициатив. С ТюмГУ мы сотрудничаем уже 7 лет, и за это время вместе реализовали не один проект, раскрывающий таланты и потенциал учащихся. Такие соревнования, как кейс-чемпионат, позволяют получить бесценный опыт, ведь участники показывают не только предметные знания, но и практические навыки, умение работать в команде и находить нестандартные решения задач. И все команды, представившие свои проекты, показали не просто высокий уровень профессионализма, но и способности креативно взглянуть на тренды в отрасли. Подобные проекты закладывают основу в будущую карьеру студентов, и мы не сомневаемся, что их ждет успешный путь, — прокомментировал директор филиала Т2 в Тюменской области Игорь Розенфланц.
Т2 и ТюмГУ сотрудничают с 2018 года
— С 2018 года ТюмГУ и Т2 ведут плодотворное и активное сотрудничество. Это взаимовыгодная работа, которая основана на большом количестве проектных и идейных пересечений. Речь и о мероприятиях для первокурсников, и кейс-чемпионатах, стипендиальных программах, других программах поддержки студентов. И во всех этих проектах Т2 как представитель рынка показывает направление, в котором движется отрасль связи. Мы на это реагируем и стараемся подготовить кадры, которые будут соответствовать ожиданиям отрасли. Поэтому главная ценность сотрудничества ТюмГУ и Т2 — в коммуникации о вопросах будущего контура образования. Со стороны ТюмГУ создаются все необходимые условия для формирования талантливой молодежи, готовой интегрироваться в бизнес-логику, — отметил руководитель Центра проектного обучения ТюмГУ Альберт Бранд.
T2 подписала соглашение о сотрудничестве с Тюменским государственным университетом в 2018 году и с этого времени реализовала стипендиальные программы, кейс-чемпионаты и другие образовательные и проекты, поддерживающие ЗОЖ. В частности, в рамках сотрудничества мобильный оператор передал университету 30 велосипедов для поездок студентов и преподавателей как во время занятий, так и в свободное от учебы время.
