33 ответа к публикации

Правильно сделали так и надо! Не чего терпеть.

губера и главврача в отставку нужно

корпоративные скандалы становятся все громче, то театр, то скорая... в любом случае, всегда виноват руководитель, он должен "разрулить", подружить, пресечь, дать позитивный настрой коллективу.

Вот и правильно! Так и надо! Всем и везде!

Нужны повсеместные забастовки.!!!

В детских садах, школах, колледжах всё тоже самое! Проврьте!

работники захотели массово уволиться в количестве всех трех.

весь бюджет так живет

Оптимизация, спасибо госпоже арбидол

Словно частная кантора.Там всех начальников проверять надо.С губернаторство мора в государственных учреждениях бардак.

Главнюк думает, что они рабы. Пусть - ка по вызовам побегает и окажет необходимую помощь.100%не справится.

Не хотели, а уволились!

Надо не хотеть, надо делать

Шура, мне кажется - мы на рубеже грандиозного шухера))))

В бюджете везде так... Экономят.. А экономию себе по карманам вышестоящие разбирают...

Фейки какие то. Тюм область в топ10 российских зарплат, средняя больше 70 тыр.

у шурика все трещит по швам. не может рулить.

апелаксин, местный бот пишет про зп в 150 минимум у врачей, мало вам 150 тысяч?, в чем конфликт, обьясните

Деньги выделяют на 100 работников. При работе на одну ставку. Работает в штате всего 50. Значит идёт совместительство и переработка. Выходные + праздничные. Получается большой перерасход фонда зарплаты. Руководство обязано платить за сверхнормативную работу. пытается выкрутиться: и заплатить и прижать. Но!!!! Родина выделила средства ТОЛЬКО на НОРМУ.

Сам лично сталкивался с нечистыми на руку "скорочами" . И знакомые сталкивались . Так что ...

Вот Вам и чиновники - выполнили работу, скорая работает! Да и то история раздута!