На Урале — кадровый дефицит. Кого и почему не хватает в Тюменской области?

В Уральском федеральном округе наблюдается дефицит кадров. Об этом заявил, выступая перед депутатами Тюменской областной думы 14 декабря, полпред в УрФО Владимир Якушев. Он объяснил такое явление демографической ямой.

— Дефицит кадров наблюдаем в промышленности, оборонном комплексе, сельском хозяйстве, строительстве. Любую отрасль, которую бы не взяли, у нас есть огромный дефицит кадров. Мы наблюдаем его во всех отраслях экономики без исключения. Это касается и муниципального, и регионального управления, — сказал Якушев.

По его мнению, это одна из важнейших проблем, которая с каждым годом будет становиться жестче.

— Демографическую яму мы предвидели и много говорили с вами об этом, когда планировали строительство социальных объектов, как будут развиваться наши муниципальные образования. Мы говорили о том, что наступит время, когда молодые люди, которые родились в 90-е годы, станут мамами и папами. Этот период наступил. Поэтому хотим этого или нет, мы с вами попали в демографическую яму. Длина этого процесса будет не короткой, скажем прямо, — отмечает он.

Ранее мы рассказывали, что из УФСИН по Тюменской области увольняются сотрудники. В качестве причин глава ведомства назвал выход на пенсию и маленькие зарплаты.

Также недавно сообщали о нехватке в Тюменской области специалистов рабочих профессий. Нужны монтажники, плотники, сварщики, слесари, сантехники и другие.