Статья хорошая, но что делать, если ты профи в своем деле, и знаешь на что и на сколько можешь рассчитывать.Но в нашем регионе возрастной ценз на большинство вакансий 35, а мне почти 50. Недавно я разговаривала с руководителем отдела одной крупной компании, позвонив ему по вакансии. В вакансии не был указан возраст( впрочем как и в большинстве) мы пообщались о том какие требуются навыки, знания и т.д. ему все подошло (а т.к. у меня печальный опыт хождения по собеседованиям) и чтобы не тратить время я сама задала вопрос о возрасте. Когда он узнал, что мне почти 50, сначала удивился, сказав что мой голос звучит очень молодо, потом извинился сказав, что у него четкое распоряжение от руководства, что возраст до 35. И кроме того рост от и до. Размер не более 48. Т.к. претенденты на вакансию представляют лицо компании. Он пожаловался мне, что текучка страшная специалистам не хватает опыта. Но руководство категорически не идет навстречу и не меняет стандарт вакансии. И так на большинстве вакансий. Везде требуется модельная внешность и молодой возраст. Может в других регионах это не так?
Тюмень
Сейчас-4°C
переменная облачность, без осадков
ощущается как -11
0 м/c,
764мм 80%Битва за зарплату