
В финал федерального конкурса «Лидеры России», который состоялся в «Сенеже» с 9 по 14 июня, прошли 19 управленцев из региона. А всего в заключительном этапе приняли участие более 1400 человек
В мастерской управления «Сенеж» состоялся финал шестого сезона конкурса управленцев «Лидеры России. Команда». В него вышли почти два десятка тюменцев, сообщает информационный центр правительства региона.
Тюменская область подала более тысячи заявок, однако в финал прошли лишь 19 человек. 11 тюменцев выступили в категории «Управленческие команды организаций», еще семь — в категории «Управленческие команды корпораций» и один участник — в категории «Сборные управленческие команды».
Конкурс управленцев «Лидеры России» президентской платформы «Россия — страна возможностей» проводится с 2017 года по распоряжению президента РФ. В конкурсе могут участвовать граждане России и иностранцы в возрасте от 18 до 55 лет с опытом управления не менее двух лет. С 2025 года конкурс перешел в формат «Лидеры России. Команда». Теперь участники соревнуются в коллективах из пяти человек.
В этом году в финал вышли 280 управленческих команд — это 1400 управленцев из 70 регионов России, а всего в конкурсе участвовали более 75 000 человек. Они представили различные сферы: IT, образование, здравоохранение, аграрный сектор, промышленность и госуправление. Конкурсанты соревновались в следующих категориях: «Сборные управленческие команды», «Управленческие команды организаций», «Государственные управленческие команды», «Управленческие команды корпораций».
Для того чтобы выйти в финал, представителям Тюменской области пришлось решить задания на дистанционном этапе, сдать контрольное тестирование и сыграть в онлайн-полуфинале. Он прошел в формате командных управленческих кейсов на различные темы.
Организаторы разместили расписание финальных испытаний для каждой категории. 9 июня прошли оценочные испытания в формате управленческих кейсов для сборных команд. 10 июня соревновались управленческие команды организаций. В День России прошли состязания руководителей государственных управленческих команд. 13 июня завершили финальный этап конкурсанты из категории «Управленческие команды корпораций».
Чтобы стать победителем конкурса, необходимо пройти ряд испытаний, а для команд эффективность работы оценивалась по достигнутому результату в каждой задаче.
Новинкой сезона 2026 года стал управленческий диктант. Здесь за ограниченное время у конкурсантов проверяли знание терминологии, скорость принятия решений и действия в условиях стресса. Как заявили организаторы, этот формат планируется сделать ежегодным и доступным не только для финалистов.
Следующим испытанием стало решение кейсов. В нем команды анализировали и оценивали информацию, определяли приоритеты и выбирали стратегические инициативы. А также показывали навыки, связанные с распределением и оптимизацией ресурсов в управлении социально значимыми проектами.
Кроме этого, конкурсанты прошли симуляции кризисных и стратегических ситуаций, командные и индивидуальные испытания. А также попробовали свои силы в кейс-испытании с применением искусственного интеллекта.
Дополнительным испытанием вне конкурсного зачета стало выполнение норм ГТО. Участники финала массово сдавали основные направления физподготовки: бег, прыжки в длину, подтягивания, отжимания, стрельбу.
Помимо проверки знаний, конкурс стал площадкой для обучения. Финалистам представили деловую и образовательную программу от ведущих управленцев в сфере науки и образования. Дополнительно прошли встречи с членами Наблюдательного совета конкурса и известными управленцами страны, которые поделились своим опытом решения кризисных ситуаций.









