
Зато узнали, каких специалистов не хватает
Из-за жалоб на отсутствие записи к врачам редакция 72.RU решила разобраться, в каких конкретно учреждениях города и почему есть проблемы с отсутствием узких специалистов. Для этого мы отправили запрос в Департамент здравоохранения Тюменской области, однако подготовить полноценный ответ ведомство не смогло. Показываем, что спрашивали и какой ответ получили.
Итак, редакция задала три вопроса:
Почему может возникать очередь к узким специалистам?
Как эту проблему решают в ведомстве?
Каких узких специалистов не хватает в медучреждениях города? Просим привести статистические данные по укомплектованности в каждой поликлинике и больнице в отдельности.
Вот какой ответ о кризисе узких специалистов в поликлиниках города мы получили.
«В настоящее время потребность государственной системы здравоохранения Тюмени в специалистах с высшим медицинским образованием составляет 4% от общей численности работающих в государственных учреждениях здравоохранения Тюмени врачей. Среди основных дефицитных специальностей можно отметить врачей-офтальмологов, врачей-оториноларингологов, врачей-онкологов, врачей-урологов», — сообщили в ответе.
Так как полного ответа добиться не удалось, редакция направила повторный запрос. В ответ получила, что «в ответ на аналогичный запрос была предоставлена информация об укомплектованности специалистами государственной системы здравоохранения города Тюмени».
По мнению департамента, это объясняется законодательно.
«Информация <…> не предоставляется, если она относится к информации ограниченного доступа или же в запросе ставится вопрос о проведении анализа деятельности государственного органа, его территориальных органов, органа местного самоуправления либо подведомственных организаций или проведении иной аналитической работы, непосредственно не связанной с защитой прав направившего запрос пользователя информацией», — сказано в ответе на запрос.
Тем не менее на часть вопросов всё же удалось добиться ответов. Так, в ведомстве пояснили, из-за чего в Тюмени возникает «потребность в определенном количестве медицинских кадров»:
Выход на пенсию.
Уход в декрет.
Переезд в другие региона.
Ежегодный прирост населения.
Чтобы справиться с проблемой, департамент размещает вакансии на всех доступных платформах, а также работает со школьниками и студентами и направляет врачей на целевое обучение.
Ранее мы писали, что на проблемы с узкими врачами обратили внимание тюменцы. В частности, известно о нехватке офтальмологов, узистов, кардиологов и гинекологов. Тогда департамент также испытал трудности с ответом на вопросы редакции.








