День милиции – праздник не для всех

Ровесница революции – рабоче-крестьянская милиция отмечает сегодня очередную годовщину со дня рождения. В честь сотрудников правопорядка звучат официальные поздравления, песни и тосты. Хотя в календаре найдутся профессиональные праздники и для дорожной милиции, и для уголовного розыска, сегодняшний праздник объединяет все подразделения и службы Главного управления внутренних дел по Тюменской области.

Празднование проходит широко. Есть в нем место и официальным мероприятиям, и вечеринкам в отделах. Начинается все прилично. Накануне дня милиции в ГУВД по Тюменской области проходит традиционная встреча начальника милицейского главка с матерями и вдовами сотрудников, погибших при исполнении служебного долга. В этот раз их собирали в ресторане «Моцарт». Генерал-майор милиции Павел Недоростов поздравил собравшихся с наступающим праздником и вручил всем памятные подарки. В своем выступлении он заверил, что ни одна семья погибшего милиционера не останется без внимания и поддержки со стороны ГУВД области.

Торжественное заседание и праздничный концерт для сотрудников ГУВД организованно прошли 10 ноября в филармонии. Далее праздник переходит в сферу неформального общения. И Тюмень знает случаи, когда профессиональные посиделки служителей правопорядка заканчиваются далеко не праздничным образом. Так, накануне Дня уголовного розыска, 3 октября, на улице Широтной служебный автомобиль Тюменского УВД Mazda 3 MPS на огромной скорости врезался в столб и взорвался. В машине находились три сотрудника отдела, от полученных травм все трое погибли на месте аварии. Результаты расследования происшествия так и остались необнародованными.

Несколько лет назад к уголовной ответственности был привлечен начальник одного из отделов ГУВД, который после вечеринки по случаю дня милиции совершил действия сексуального характера по отношению к двум сотрудницам своего отдела. Об «облико морале» некоторых, уже бывших, сотрудников милиции можно судить не только по «праздничным» инцидентам. В списке: убийства, избиения, вымогательство, взятки и злоупотребления. И похоже, что о чистоте мундиров задумались в самых высоких кабинетах МВД.

Глава МВД РФ Рашид Нургалиев заявил: «К сожалению, правоохранительные органы, призванные защищать общество от коррупции, сами оказались подверженными этой заразе. Уже стали обыденными такие явления, как повсеместное – причем не безвозмездное – обеспечение безопасности коммерческих структур сотрудниками милиции, а проще говоря, «крышевание». Милиционеры активно участвуют в спорах хозяйствующих субъектов, осуществляют силовую поддержку рейдеров. Порой за соответствующее вознаграждение принимается «нужное» уголовно-процессуальное решение, проводятся или прекращаются проверки в интересах коммерческих структур или отдельных лиц. Все это есть. Но глубина поражения, на мой взгляд, не больше и не меньше, чем у всего общества – общества переходного периода, в котором мы живем и работаем». Другими словами, нечего на зеркало пенять: каково общество, такова и его милиция.

По мнению психолога Игоря Загорского, отчасти это так: «Парень, который приходит после армии и устраивается работать в органы получает неплохие стартовые условия жизни, по сравнению со своими ровесниками. Когда его бывшие одноклассники еще учатся в ВУЗах, он уже работает, получает жалование и имеет маленький административный ресурс – ведь он является представителем закона. Размеры жалования ограничены, в отличие от работников других профессий возможности подработать у них нет. Вот здесь и лежит проблема конкретного человека: как сидеть у реки, да не напиться. Искушения часто порождают преступления, а безнаказанность оборачивается вседозволенностью».

Денежное довольствие на первом году службы составляет от восьми до десяти тысяч рублей. Повышается денежное довольствие за счет выслуги лет и получения специального звания. По словам сотрудников ГУВД, по окончанию года можно получить премию в размере трех окладов, еще есть квартальные премии в размере 0,75 оклада, но на их получение нужно получить представление от начальства. Сотрудники правопорядка имеют ряд льгот.

Тюменское областное ГУВД – один из крупнейших работодателей области. Несколько тысяч сотрудников и достаточно высокий показатель текучести кадров. Круглый год ГУВД ведет набор на замещение вакантных должностей. На работу принимают мужчин и женщин в возрасте от 18 до 35 лет с высшим или средним специальным образованием. Есть вакантные места в подразделениях по экономическим и налоговым преступлениям, в службе участковых уполномоченных милиции, ГИБДД, охраны. Согласно информации кадровой службы главка, в данное время нужны: милиционеры-охранники, участковый уполномоченный милиции, оперуполномоченные и следователи уголовного розыска.

Принимая на работу нового специалиста, кадровая служба ГУВД изучает его личное дело, проводит психологические тесты. Но видно, всех этих мер недостаточно. Министр МВД предлагает с будущего года ввести норму, чтобы на службу в милицию принимали только по поручительству или рекомендациям старших коллег. По его словам, в кадровых органах МВД составят списки тех кандидатов в милиционеры, кому было отказано в поступлении на службу, – за употребление наркотиков, пьянство, за связи с криминалом, чтобы исключить их устройство на работу в органы на всей территории страны.

Работа милиционеров остается и опасной, и трудной, и очень нужной. В конечном итоге, любой здравомыслящий человек заинтересован, чтобы органы правопорядка работали хорошо и слаженно, защищая жизнь и имущество всех членов общества. Поздравляя знакомых и совсем незнакомых людей из органов внутренних дел, пожелаем им всего того, что поможет им служить так, чтобы не было пятен на их мундирах.

Ранее на эту тему:

6.10.2008 Что было на Широтной?