Уходящий год принес немало проблем не только российской экономике, но и рынку труда. Массовые сокращения, падение уровня заработной платы, общая нестабильная ситуация при высокой конкуренции – все это оставило свой негативный след в работе многих российских компаний.
Массовое падение спроса на специалистов
Основная тенденция, прослеживаемая к концу уходящего года – стабильное сокращение рабочих мест и увеличение числа соискателей. Так, из анализа базы вакансий и резюме, размещенных на проекте «Работа» 72.ru, видно, что индекс спроса снизился практически по всем отраслям. Наибольшее сокращение рабочих мест наблюдается в сферах снабжения и управления – здесь индекс спроса по сравнению с началом года снизился в 5 раз. Количество свободных рабочих мест на кандидата сократилось и по самым востребованным в начале года специальностям: в сфере недвижимости – на 53%, в сфере продаж – на 50%, в медицине – на 35%, в сфере маркетинга – на 40%, среди рабочих специальностей – на 66%.
Динамика индекса спроса на специалистов (вакансии/резюме) на проекте «Работа» за 2014 г.
*Индекс спроса показывает количество свободных рабочих мест на одного специалиста
Относительно стабильная ситуация наблюдается в сфере строительства и архитектуры – количество рабочих мест здесь сократилось незначительно. Увеличение спроса, по данным проекта «Работа», сегодня наблюдается на специалистов в области туризма. По сравнению с началом года, количество свободных рабочих мест в данной отрасли увеличилось в 2 раза.
Следует отметить, что на тюменском рынке труда остаются востребованы специалисты в отрасли рекламы, медицины, недвижимости, производства, продаж, IT, ресторанного бизнеса, страхования, СМИ, логистики, а также рабочие специальности. Несмотря на то, что количество рабочих мест по многим перечисленным позициям существенно сократилось, спрос на данных работников по-прежнему превышает предложение.
Обзор уровня заработных плат
Согласно статистике проекта «Работа», в текущем году средние показатели заработных плат увеличились по многим специальностям. Прежде всего, изменения коснулись отрасли образования, управления персоналом и производства. Средний показатель предлагаемых в вакансиях заработков увеличился здесь на 30-40%. Подобная тенденция также характерна для сферы IT, охраны, логистики и туризма.
Среди квалифицированных специальностей нижнее значение зарегистрировано в отраслях СМИ, телекоммуникаций и образования – 15 000 рублей. Самые выгодные финансовые условия предлагаются сегодня специалистам в области IT, управления, недвижимости, строительства и производства. В данных отраслях зарегистрированы верхние пороги зарплат – от 80 000 рублей и выше.
*Уровень зарплат основан на анализе вакансий проекта «Работа»